0771-2094277
一、招聘数量及岗位
招聘聘用制工作人员7名，其中男性不少于4人。具体工作岗位根据工作需要进行安排确定。
二、招聘原则
（一）公开、平等、竞争、择优的原则。
（二）思想品质与业务能力并重的原则。
三、招聘范围
全区范围内具备应聘条件的人员。
四、招聘条件
（一）应聘人员应具备的基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍。
2、政治觉悟高、遵纪守法、廉洁奉公、品行端正、综合素质好，热爱运管工作、能吃苦耐劳和对工作认真负责、身体健康、五官端正，具有良好的思想政治素质、道德品质、职业道德和为人民服务的精神。
3、要求具有高中或同等次以上学历文凭，专业不限。
4、男性身高不低于170厘米，持有准驾车型为C1及以上机动车驾驶证且能熟练驾驶手动档机动车。
5、年龄要求在1982年2月1日以后出生。
6、具有准驾车型为A1、A2、B1、B2且能熟练操作手动档机动车驾驶技能或财务、计算机、车辆维修等特长者优先考虑。
7、具有财务会计、计算机等相应专业技术证书且工作经历有10年以上的，年龄可适当放宽。
（二）凡有下列情况之一的不得应聘：
1、曾因犯罪受过刑事处罚的。
2、其他不符合应聘资格条件的。
五、招聘程序和办法
1、报名时间：2017年2月6日起至10日止 (8：30-11：30， 14：30-17：00)节假日除外。
2、报名地点：桂平市道路运输管理所四楼办公室(桂平市糖厂街2号)。
3、报名联系电话： 0775-3323766、0775-3321593。
4、报名方式及需提交的材料
采取应聘人员亲自携带本人有效身份证、户口簿、毕业证、学位证、专业技术证书、近期1张2寸免冠彩色照片等材料原件及复印件（审验原件，收复印件各一份）现场报名。报名时现场如实填写《桂平市道路运输管理所招聘聘用制工作人员报名表》。应聘者须对所填报的信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责，如有弄虚作假或不符合招聘条件者，随时取消报名及聘用资格，所有责任由应聘者自负。
5、资格审查
由本单位招聘工作领导小组严格按照招聘规定的条件对报名人员进行初步资格审核，确定通过资格审查参加面试人员名单。
6、面试
由本单位按招聘工作方案进行组织实施。面试分数相同时，具有准驾车型为A1、A2、B1、B2且能熟练操作手动档机动车驾驶技能或财务、计算机、维修等特长者优先考虑。面试内容重点为应聘者的应变能力、综合素质、个性特征、个人情况介绍和对道路运输相关法律法规认知度的测评及机动车驾驶操作技能、业务技能测评等。具体面试时间、地点另行以电话通知约定为准。如不按规定时间参加面试，视为放弃面试资格。
7、体检
面试考核合格拟聘人员由我单位组织进行体检。
8、其他
按本单位招聘工作方案执行，本单位有最终确定权及解释权。
六、工作待遇
聘用人员的月工资拟为2000元，按国家和自治区要求缴交养老、失业、工伤、生育、医疗（不含住房公积金）保险。
七、聘用期限
新聘用人员试用期为3个月，试用合格可签订聘用合同。聘用合同按国家相关规定和本单位用人需要实行一年一签，在每年考核合格后方可进行续聘。
八、其他事项
本次招聘工作受市交通运输局的监督，监督电话：0775-3384511。
桂平市道路运输管理所
2017年2月3日
