0771-2094277
一、招聘原则
贯彻德才兼备和“公开、公平、竞争、择优”的原则，通过公开考试招聘合同制消防文员。
二、招聘职位
合同制文员
招聘后统一分配到东兴市消防大队工作。
三、应聘条件
1、遵纪守法，诚实守信，遵守社会公德，无违法违纪等不良记录；
2、身体健康，大专以上文凭，其他身体条件符合《公安机关录用人民警察体检项目和标准》。
3、男女不限、年龄在22周岁至35周岁之间。
4、文秘、计算机、会计专业优先，能熟练掌握office办公软件，文笔好，思路清晰，能编写标准格式公文、工作经验两年以上优先。
四、招聘程序
本次公开招聘的程序为报名→资格审查→考试→体检→政审→聘用。资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现条件不符者，即取消应聘资格。
五、报名
1、报名时间：从公告公布之日起至2017年3月31日。
2、报名方式：现场报名的方式进行，报名者可到东兴市消防大队（东兴市民族路123号三楼中队办公室）现场填写表格报名（携带身份证、学历学位证书、专业证书等证件的原件及复印件各一份）。
六、考试
1、体能测试
1500米跑为必考项目，仰卧起坐、立定跳远，总分100分。
2、面试
采取结构化面试的方式进行，先进行自我介绍3分钟，再由考官提问3分钟。主要测试应试者的入警动机、语言表达、举止仪表、逻辑思维、组织协调、人际交往和应变能力等，面试总分100分。
考试时间：初定2017年4月5日至4月7日（具体时间、地点见报名时通知）。
按应聘者体能测试成绩的50%、面试成绩的50%计算总成绩，根据总成绩排名，按招聘人数1:1的比例确定心理测试和体检对象（若成绩并列者，则取体能测试成绩高者）。
七、体检
统一组织考生体检，费用应聘者自理。
体检时间：初定2017年4月10日。
八、政审
对体检合格者进行政审。
政审合格者确定为拟聘用人员，进行为期一个月的试用期培训。
九、培训
由东兴市公安消防大队组织聘用人员培训，主要内容为基本体能、消防业务知识、部队规章制度等，培训合格后直接上岗。
十、聘用
试用期满经考核合格的签订劳动合同，不合格者取消聘用资格。
十一、待遇
1、工资待遇：每人每月工资2000-3000元；随着工龄增加及工作表现，将按政策相应逐年提高待遇。
2、签订劳动合同后按有关规定办理养老、医疗、意外等保险（约980元）。
联系咨询方式：办公电话（07707681637） ；叶警官（13977005206）
东兴市公安消防大队
2017年2月27日
