一、进入面试人员于7月5日至6日上班时间到县(市、区)教育局人事股、市直有关学校办公室领取面试通知书。
二、经市教育局、市人力资源和社会保障局核准开考或因考生缺考,报考计划聘用人数与实际参加面试人数比例达不到1:3的,根据《广西关于进一步规范区直事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社办发〔2013〕135号)文件执行,该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生面试成绩达不到70%以上分值的,取消该岗位的招聘计划。
三、本次招聘笔试成绩仅作为是否进入面试环节的依据,不计入总成绩;面试成绩为总成绩,并作为是否进入考核环节的依据。
四、本通告发布后,按实有人数进行面试。凡是经过第一阶段的面试、考核、体检和公示后,仍有空缺岗位的,由市教育局、人力资源和社会保障局于8月初统一组织进行一次复征志愿与补充招聘。
五、咨询电话请查阅《2017年度百色市中小学教师公开招聘岗位计划表》。
附件下载:
>>>附件1:2017年度百色市中小学教师公开招考聘用笔试开考岗位进入面试范围人选名单.xls
>>>附件2:2017年度百色市中小学教师公开招考聘用免笔试岗位进入面试资格范围选人名单.xlsx
>>>附件3:2017年度百色市中小学教师公开招考聘用笔试(免笔试)岗位进入面试资格审核后取消的岗位.xlsx
百色市教育局 百色市人力资源和社会保障局
2017年6月30日