0771-2094277
|
2017年富钟公司招聘岗位及人数表 |
|||
|
需求部门 |
岗位 |
招聘人数 |
备 注 |
|
机电管理部 |
副经理 |
3 |
|
|
机电工程师 |
2 |
|
|
|
收费管理部 |
副经理 |
3 |
|
|
副站长 |
9 |
|
|
|
站务员 |
6 |
|
|
|
收费员 |
96 |
|
|
|
统计员 |
6 |
|
|
|
监控稽查部 |
副经理 |
2 |
|
|
监控员 |
12 |
|
|
|
路管大队 |
副队长 |
2 |
|
|
路管人员 |
6 |
|
|
|
后勤保障中心 |
水电工 |
2 |
|
|
总计人数 |
149 |
|
|
|
招聘岗位条件和要求 |
||||
|
序号 |
招聘岗位 |
岗位数 |
岗位条件和要求 |
薪资待遇 |
|
1 |
收费管理部副经理 |
3 |
年龄25-40岁以下，大专以上学历，原则上应具5年以上高速公路运营管理工作经验，熟悉高速公路相关法律法规；有良好的应变能力、组织协调能力，较强的责任心和执行力。管理类、财经类相关专业者优先。 |
年收入约6-8万元 |
|
2 |
机电管理部副经理 |
3 |
年龄25-40岁以下，机电、电气自动化等相关专业，机电方面初级以上职称或职业技术资格证书，具有5年以上高速公路机电、监控、收费系统安装、调试、维护工作经验；熟悉高速公路机电系统的设计标准、规范，具备良好组织协调能力，有较强的责任心和执行力。 |
年收入约6-8万元 |
|
3 |
监控稽查部副经理 |
2 |
年龄25-40岁以下，大专以上学历，通信、计算机、电子信息相关专业；原则上应具有5年以上高速公路监控部门工作经验，熟悉路政监控管理，熟悉高速公路相关法律法规；有良好的应变能力、组织协调能力，较强的责任心和执行力。 |
年收入约6-8万元 |
|
4 |
路管大队副队长 |
2 |
年龄25-40岁以下，大专以上学历，原则上应具有5年以上从事高速公路路政管理工作经验，熟悉高速公路相关法律法规，良好的应变能力、组织协调能力，较强的责任心和执行力，退伍军人优先。 |
年收入约6-8万元 |
|
5 |
机电工程师 |
2 |
年龄25-40岁以下，大专及以上学历，电气或机电类相关专业，应具有3年以上高速公路机电管理、维护工作经验，熟练操作电机维修和保养工作，有较强的责任心和执行力。 |
年收入约6万元 |
|
6 |
收费站 副站长 |
9 |
年龄25-40岁以下，大专以上学历，具有3年以上高速路收费站管理工作经验；熟悉高速公路相关法律法规；廉洁自律，责任心强，良好的语言表达能力、组织协调能力及执行力。 |
年收入约4.8-6万元 |
|
7 |
统计员 |
6 |
年龄20-40岁以下，大专及以上学历，财务、统计等相关专业，有从事高速公路运营2年工作经历，具有收费班长（或相当职位）工作经验的优先录用。 |
年收入约3.5万元 |
|
8 |
站务员 |
6 |
年龄18-40岁以下，高中及以上学历，财务、统计相关专业优先。 |
年收入约3万元 |
|
9 |
收费员 |
96 |
年龄18-30岁以下，高中及以上学历，男性身高1.65米及以上，女性身高1.55米及以上，有相关工作经验或退伍军人优先。 |
年收入约3-3.5万元 |
|
10 |
路管人员 |
6 |
年龄20-45岁以下，高中以上学历，了解高速公路相关法律法规，有相关工作经验并持有机动车驾驶证或退伍军人优先。 |
年收入约3万 |
|
11 |
监控员 |
12 |
年龄18-30岁以下，中专及以上学历，电子信息、机电自动化等相关专业，有2年及或以上从事高速公路监控稽查工作经历者优先。 |
年收入约3-3.6万元 |
|
12 |
水电工 |
2 |
年龄25-45岁以下，中专及以上学历，水电方面等相关专业，撑握水电线路、电器设备安装装知识，熟悉内外线路安装和维修操作，有2年及以上水电安装维修工作经验，吃苦耐劳，有适应岗位工作身体条件，持有机动车驾证者优先。 |
年收入约3.5万元 |
|
合计 |
149 |
|
|
|
