0771-2094277
一、医生要求：
1、熟悉与本专业有关的法律法规；熟悉本专业的技术规范和规章制度；有高度责任心和亲和力；身体健康，精力充沛；形象良好，具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神。
2、35岁以下；全日制本科及以上学历。
3、临床医学专业；
4、有医师资格证者优先。
二、护士要求：
1、身高1.6米以上。
2、大专学历以上，全日制本科学历优先。
3、形象良好。
联系人： 人事科 肖老师 盛老师 刘老师
联系电话：0773—2827220 邮箱：2968989059@qq.com
请将简历及相关材料投递至人事科或将电子简历发至邮箱（电子简历请注明“应聘专业”+“姓名”标题），本次招聘2018年应届毕业生报名截止日期为2018年1月5日12:00,经院内公示筛选后名单，通知参加笔试和面试。
人才引进： 学科带头人和博士生
人才引进： 学科带头人和博士生
1.与单位签订《人才引进合同》，给予住房补贴和科研启动资金；
2.全日制博士或学科带头人支付10-30万元安家费,薪资7000-1万元/月并享受科副主任待遇；
3.全日制博士或学科带头人直接办理入编手续；
