0771-2094277
现诚邀有志投身金融服务事业的优秀人才加入中心团队，愿我们团结协作，共同为建设国内一流商业银行业务处理中心的目标而努力！
一、招聘岗位
岗位一：交通银行英文客服座席
（一）工作职责
工作岗位主要面向交通银行高端品牌客户及外籍客户，通过电话用英文流利地对客户相关问题进行解答和服务。
（二）岗位要求
1、统招全日制大专及以上学历；
2、具有英语、金融学、经济学、电子商务、国际经济与贸易等专业；
3、大学英语专业六级以上，普通话标准，具有客服岗位工作经验者优先；
4、具有较强的服务意识、与人沟通能力、应变能力、语言表达能力，善于化解客户的不满情绪；
5、责任心强，工作认真负责，能承受一定的工作压力；
6、能适应轮班制工作。
（三）薪酬福利
岗位工资+绩效奖金+五险一金+交通补贴+伙食补贴+通讯费+年终奖，年收入税前8万。
岗位二：交通银行后台柜员
（一）工作职责
处理后台集中化业务，确保业务规范操作。填报、汇总和复审各类业务凭证和各类报表，确保每日电脑帐务处理及时、正确。
（二）岗位要求
1、要求会盲打；
2、统招全日制大专以上学历；
3、具备金融、会计、经济学等专业知识；
4、责任心强，性格开朗，能承受一定的工作压力；
5、能适应轮班制工。；
（三）薪酬福利
岗位工资+绩效奖金+五险一金+交通补贴+伙食补贴+通讯费+年终奖，年收入税前6万。
岗位三：远程理财经理
（一）岗位要求
1、统招全日制大专及以上学历，具有金融学、经济学、电子商务、国际经济与贸易等专业；
2、熟悉金融业务知识，了解银行业务及流程；
3、普通话标准，有较强的沟通协调能力、综合分析能力、监督培训能力、应变能力以及管理能力。有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及管理工作，适应能力强并能承受工作压力和职场挑战；
4、工作作风务实严谨，性格沉稳，具有创新精神和较好的原则性；
5.责任心强，工作认真负责。
（二）工作职责
根据客户服务中心发展规划和工作计划，制订客户服务工作计划，及相应的制度和工作流程，保证客户服务各项工作的有序开展；组织落实客户服务工作，组织对电话银行客户的拓展和维护，争取优质客户；
（三）薪酬福利
岗位工资+绩效奖金+五险一金+交通补贴+伙食补贴+通讯费+年终奖，年收入税前8万。
岗位四：数据挖掘工程师
（一）工作职责
1、结合现有的技术体系，完成数据挖掘工作开展；
2、负责对用户及业务建模，完成画像相关工作，并能持续改进;
3、基于公司其他大数据的需求，开发对应的数据产品；
4、对接开发工程师，完成数据产品的使用以及部署工作。
（二）岗位要求
1、计算机、统计学、数学、计量经济学、金融学等相关专业，本科及以上学历，2年以上数据分析相关工作经验；
2、熟练掌握SQL，有独立的数据探查能力;
3、熟悉数据挖掘、机器学习、推荐系统的理论（包括但不限于：聚类、回归、决策树、PCA、LSA、LDA、DNN、协同过滤等;
4、有用户画像、广告、推荐、金融建模等相关经验者优先；
5、具备较强的规划和统筹能力，有较强的执行能力和团队协作能力。
（三）薪酬福利
岗位工资+绩效奖金+五险一金+交通补贴+伙食补贴+通讯费+年终奖，年收入税前12万。
岗位五：JAVA开发工程师
（一）工作职责
1、独立完成一般业务模块详细设计及开发；
2、独立完成一般业务模块开发工时评估及进度控制；
3、按照项目进度保质保量完成所属工作；
4、按要求定期对自己所负责的代码进行Review；
5、参与系统上线的维护工作；
6、负责解决开发过程中的技术问题；
7、要快速应用新技术；
8、其它临时性工作。
（二）岗位要求
1、1年及以上J2EE开发经验，能够独立完成工作；
2、有良好的编码风格和编码习惯；
3、熟练使用spring、spring MVC、Mybatis、Apache Commons等框架；
4、了解主流框架的技术原理，对常用的设计模式有一定的理解和应用能力；
5、熟练使用HTML、CSS、JavaScript、JQuery等前台表现技术；
6、了解常用的远程调用方式如RPC、WebService、Http等方式；
7、熟练使用Tomcat、WebLogic其中一种应用服务器；
8、熟悉MySql等，并熟练使用Sql语句，了解常用的SQL优化方式；
9、熟悉Eclipse、JDK、SVN等运行环境的配置；
10、具备较好的沟通理解能力。
（三）薪酬福利
岗位工资+绩效奖金+五险一金+交通补贴+伙食补贴+通讯费+年终奖，年收入税前12万。
岗位六：交通银行香港分行客服座席
（一）岗位要求
1、统招全日制本科及以上学历；
2、具备金融学或会计学、经济学、英语等相关专业知识；
3、大学英语六级及以上（有英语口语能力证书、海外留学经验者优先）；
4、熟练掌握粤语、英语、普通话，有港澳地区生活工作经历者优先（不会粤语者勿投）；
5、责任心强，工作认真负责，能承受一定的工作压力；
6、能适应轮班制工作。
（二）工作职责
工作岗位主要面向交通银行香港分行高端客户，通过电话对客户相关问题进行解答和服务；录用人员将赴交通银行香港分行参加岗前培训。
（三）薪酬福利
岗位工资+绩效奖金+五险一金+交通补贴+伙食补贴+通讯费+年终奖，成熟技能员工年薪10万元左右。
二、招聘流程
1、本次招聘后续的简历初审、电话面试、笔试、初试、复试、体检等环节将电话通知应聘者，请务必正确填写个人联系方式，并保持通讯畅通。
2、应聘人员请将电子简历投递到jianglinyi@bankcomm.com邮箱，并注明应聘岗位+姓名。应聘人员如有不明事宜，可电话咨询0771-6721002，或在电子邮件投递中留言，我中心会及时给予答复。
