一、引进人员的条件
(一)思想政治素质好,拥护党的路线、方针、政策,在重大政治原则问题上立场坚定;
(二)积极要求进步,品行端正,作风正派,有大局观念,团结同志,艰苦朴素,模范地遵守法纪和各项规章制度;
(三)有较强的事业心和责任感,自愿到基层艰苦的环境中工作,服从组织分配;
(四)35周岁以下,身体健康(引进人员为博士,年龄要求可适当放宽);
(五)具有硕士及以上学位的研究生;
(六)具备工作岗位所需的专业、职称和技能条件,能够独立承担岗位工作(具体岗位条件详见附件1)。
二、引进人员的待遇
(一)来宾高新技术产业开发区引进博士研究生的待遇。工资待遇参照现行公考制度工资待遇执行,政治级别确定为正科级非领导职务,并给予一次性的安家费补贴5万元,和为期五年、每年1万元的住房补贴。
(二)引进硕士研究生的待遇。引进人员的性质为事业单位工作人员,按照具体工作岗位给予工资待遇,职级晋升、社会保险等按事业单位在职在编工作人员有关规定执行。引进人员为985院校的硕士研究生,给予三年共5万元的安家费补贴(前两年每年2万元,第三年1万元),非985院校的硕士研究生,给予一次性安家费补贴2万元。引进培养人员享受来宾市高层次人才引进优惠政策。
三、程序和方法
(一)报名。报名人员请将学历证、学位证、身份证复印件和报名表(附件2)、近期个人彩色生活照片,于5月12日(邮寄方式以寄出邮戳之日为准)前通过电子邮箱、邮寄方式或直接送达用人单位(具体联系方式详见附件)。
(二)资格审核。各用人单位根据岗位需求的资格条件,对所有报名材料进行资格审核,确定符合资格条件的人选。
(三)面试。按一定的比例对符合资格条件的人选择优确定入围面试人员。按照公开、公平、公正的原则,统一组织实施面试工作。面试地点拟设在武汉市、长沙市,具体实施办法另行通知。
(四)考察。面试结束后,按照1:1比例进行考察。考察内容为政治素质、学习成绩、现实表现、遵纪守法等方面情况。
(五)体检。体检按照《公考录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)的有关要求进行。
(六)聘用。对体检合格的人员进行公示后,确定聘用人员名单,签定就业协议,并办理聘用手续。
未尽事宜,请与来宾市委组织部或市人社局联系。来宾市委组织部联系人:覃雪英,电话:0772—4278067,4278059(传真),邮箱:lbsrcb@126.com;来宾市人力资源和社会保障局联系人:覃新枝,电话:0772—4278510,4278512(传真),邮箱:lbssyk@163.com。
附:1.广西来宾市引进紧缺急需人才职位计划表
2.广西来宾市引进紧缺急需人才报名表
广西来宾市委组织部 广西来宾市人力资源和社会保障局
2015年4月28日
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