0771-2094277
一、单位简介
广西工业职业技术学院是广西壮族自治区人民政府批准成立、国家教育部备案的公办全日制高等职业院校，隶属广西壮族自治区工业和信息化厅，是教育部高职高专院校人才培养工作水平评估优秀学校和广西壮族自治区示范性高等职业院校重点培育单位。学院以高等职业教育为主，中等职业教育、职工培训和继续教育为辅，设有11个二级教学单位（二级学院、系、部）和1个附属中等职业学校，开设石油化工、制糖食品、装备制造、电子信息、建筑工程、电力系统、经济与管理、教育与艺术等专业类别的高职专业51个。
二、招聘岗位及人数
本次公开招聘实名编制工作人员17人，具体招聘岗位及人数详见附件1《广西工业职业技术学院2019年公开招聘工作人员
岗位信息表》。
三、报名基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）热爱高职教育事业，具有良好的政治素质、思想素质和道德素质；
（三）具有履行岗位职责所需的知识、能力和素质，并符合招聘岗位规定的专业、学历、学位、职称、年龄及工作经历等条件（详见附件1）；
（四）具有与岗位相适应的身体条件，心理健康；
（五）具备应聘岗位所需要的其他条件。
凡受到党纪、政纪处分或者正在接受纪律调查的人员，以及受刑事处罚或正在接受司法调查及尚未做出结论的人员，我院不接受其报名申请。
四、待遇
被聘用的人员，享受国家、自治区规定的普通高校在编人员工资福利等待遇。
五、信息发布地址
（一）本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西人才网（www.gxrc.com）/广西人事考试网（www.gxpta.com.cn）、广西壮族自治区工业和信息化厅网站（www.gxt.gxzf.gov.cn/）、本单位网站（http://www.gxic.net/）发布。
（二）本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：在广西壮族自治区工业和信息化厅网站（www.gxt.gxzf.gov.cn/）、本单位网站（http://www.gxic.net/）发布。
六、招聘程序及办法
（一）发布招聘信息
制定《广西工业职业技术学院2019年度公开招聘编制内人员公告》，经广西壮族自治区工业和信息化厅核准后，报自治区事业单位人事综合管理部门备案，在广西人事考试网、广西壮族自治区工业和信息化厅网站和广西工业职业技术学院网站上发布招聘信息。
（二）报名
1.报名方法
应聘者按照岗位具体要求对口报名，每名应聘者限报一个岗位，如果出现一人报多个岗位，或所报应聘岗位序号和应聘岗位名称不对应的，均视为报名无效。报名表一旦提交后不得变更。本次招聘提交纸质简历为主，电子邮件为辅的方式，缺一不可。分两个步骤进行：
（1）网上填报
报名人员须先填写《广西工业职业技术学院公开招聘报名登记表》（附件2）、《广西工业职业技术学院2019年公开招聘应聘人员汇总表》（附件3）的电子版，扫描学历证、学位证、职称证、技能证、执业(职业)资格证、党员身份证明(招聘条件要求为中共党员的岗位须提供)、工作证明、荣誉证书等，并以压缩包形式发送到学院的电子邮箱：gxgy2004@163.com，邮件名及压缩包名均统一命名为“岗位序号+应聘岗位+姓名”。
（2）提交纸质版应聘材料
应聘者同时需提交纸质版应聘材料的复印件，一式一份，材料包括：《广西工业职业技术学院公开招聘报名登记表》（附件2）、身份证、学历证、学位证、职称证、技能证、执业(职业)资格证、党员身份证明(招聘条件要求为中共党员的岗位须提供)、工作证明、荣誉证书等复印件和1张近期正面1寸彩色相片等。应聘材料提交后恕不退还。
提交纸质版应聘材料可以采用以下两种方式：
①现场提交
在报名时间范围内的工作日上午8:30-11:00、下午15:00-17:00，携带本人应聘材料的原件及复印件到广西工业职业技术学院一校区（南宁市秀灵路37号）1号办公楼308室。工作人员当场接收查验后把原件退还应聘者。
②快递送达
请将应聘材料在指定时间内通过快递方式投递到我院人事处，并在信封上注明“公开招聘报名材料”（原件审核在发放准考证时进行）。以我院收到材料的时间为准，超出报名截止日起3天的视为报名无效（仅限已按规定时间内在网上投递简历人员）。
投寄地址：广西南宁市秀灵路37号
收件人：广西工业职业技术学院人事处
电话：0771-3829771
邮编：530001
报名信息必须真实、准确，对伪造虚假信息，骗取考试聘用资格的，一经查实，则取消相应资格。报考信息填写错漏或根据考生报名时提供的联系方式无法联系上考生本人造成后果的，责任由考生本人承担。
应聘者应如实提供材料，经验核后发现有弄虚作假的，取消应聘资格。
2.报名时间
报名时间：报名时间自2019年10月10日至2019年10月19日17：00止（周末、节假日不接受报名），逾期不再受理。
（三）资格审查
资格审查的内容包括应聘人员的应聘材料以及确定是否进入面试或考核的资格等。
资格审查不合格的人员不列入公开招聘对象。
审查结果在广西壮族自治区工业和信息化厅及广西工业职业技术学院网站公布，公布内容包括学历学位、职称等信息。应聘者于报名时间结束后自行查询。
应聘者应如实提供材料，经验核后发现有弄虚作假的，取消应聘资格。
如有调整岗位招聘条件或延长报名时间等情形的，经广西壮族自治区工业和信息化厅同意并报自治区事业单位人事综合管理部门备案后，将在原公告发布范围发布变更公告。
通过资格审查的人员须在本次公开招聘开考前2天内到我院一校区（南宁市秀灵路37号）1号办公楼308办理准考证。采用快递送达方式的人员还需提交相关应聘材料的原件进行确认，如原件信息与快递送达材料的信息不相符，则视为资格审查不合格，取消报名资格。
（四）考试、考核、体检、聘用
公开招聘采取考试、考核的方法。须参加考试的应聘者名单，考试项目、具体时间、考试范围和内容、合格分数线会于考试前4日公布，请应聘者关注广西壮族自治区工业和信息化厅和广西工业职业技术学院网站的信息。凡因个人原因未能参加各项考试的，按弃权处理。
1. 面试
根据《关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的通知》（桂人社发〔2011〕155号）第十二条“专业技术十级以上岗位或获硕士学位人员，经主管部门审核并报自治区人社部门核准后可以采取直接面试的方式”的规定，本方案涉及到的全部岗位：
①如岗位招聘1人而应聘人数等于或大于5人，或该岗位招聘2人及以上，应聘人数大于1：3面试比例时，增加笔试环节。笔试采取闭卷的形式进行，统一命题、统一制卷、统一考试时间。考试时间为1个小时，考试结束后统一安排人员阅卷评分。笔试成绩采取100分制评分，占总成绩20%。笔试成绩、岗位排名在广西壮族自治区工业和信息化厅及广西工业职业技术学院网站公布，确定进入面试人员后，在广西壮族自治区工业和信息化厅和广西工业职业技术学院网站公布。
②如该岗位招聘1人，而应聘人数少于5人，且大于或等于3人；或者该岗位招聘2人及以上，应聘人数等于1:3的开考比例，则直接进入面试。
③如该岗位达不到1：3面试比例，经广西壮族自治区工业和信息化厅核准，可直接进入面试程序。
（2）面试采用试讲方式进行。总分实行100分制评分，时间控制在15分钟以内。主要从教学目标、教学内容、教学方法与手段、仪表教态、试讲整体效果等几个方面综合考察应聘者的教学能力。直接进入面试的岗位，面试成绩等于总成绩；增加笔试环节的岗位，面试成绩占80%，总成绩=面试成绩×80%+笔试成绩×20%。达到1：3开考比例的岗位总成绩达60分以上的方可进入下一程序。根据桂人社办发〔2013〕135号和桂人社规〔2018〕27号文件的规定，经广西壮族自治区工业和信息化厅核准开考或因考生缺考，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上（含70%）方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘。
（3）每个考场面试考官7人，按照桂人社办发〔2013〕135号和桂人社发〔2011〕155号的有关规定组成。
（4）每一岗位面试结束后，即时宣布该岗位考生考试成绩及岗位排名。笔试、面试结束后2个工作日内，在广西壮族自治区工业和信息化厅和广西工业职业技术学院网站公布当天全部考生的面试成绩及岗位排名。
2.考核
通过面试进入考核程序的应聘人员，根据面试的成绩，依岗位从高分到低分按1︰1的比例，确定进入接受考核的人员。
学院公开招聘办公室组织将成立考核小组，采取访谈、查阅档案等方式进行。主要考核其政治思想表现、道德品质、心理健康状况以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况，同时对应聘人员资格条件进行复查。
因考核无合适人选出现招考职位人选缺额的，在同职位考试人员中，按照总成绩从高分到低分依次等额递补。如递补人员考核仍无合适人选则取消该职位招聘。
在考核中发现有下列情况之一者，即取消聘用资格:
①不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致；
②应聘者被司法机关确定为犯罪嫌疑人；
③应聘者提供虚假证明和材料；
④应聘者有违反如国家计生政策等违法违纪行为的；
⑤不服从工作安排。
3.体检
经学院领导班子集体研究后，确定拟聘人选。学院公开招聘办公室组织拟聘人员体检。
体检工作程序、项目及标准按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》（桂人社规〔2019〕11号）、《自治区人社厅关于指定事业单位公开招聘人员体检医疗机构的通知》（桂人社函[2019]160号）执行，在我院指定的三甲以上医院进行体检，体检费用由考生自理。
如体检不合格的，将从综合考核合格人员中按高分到低分依次确定体检递补人员。
4.聘用审批
（1）经面试、考核、体检合格的人员，确定为拟聘用人员，并在公告发布的范围内进行公示，公示期为7个工作日。公示内容包括拟聘人员姓名、性别、专业、学历学位、拟聘岗位等。
（2）公示期满无异议的，经学校领导班子集体研究同意，依次报广西壮族自治区工业和信息化厅审核，自治区事业单位人事综合管理部门备案，机构编制部门办理编制使用审批手续后，再办理聘用、工资等相关手续。
（3）聘用人员试用期按有关文件执行。
七、纪律与监督
（一）实行回避制度
凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人的秘书、人事、财务、纪律检查等岗位，以及与单位负责人有直接上下级领导关系的岗位。招聘单位负责人和负责招聘工作的人员在办理招聘事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。
（二）监督
公开招聘工作应当做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。
（三）违纪处理
本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。
八、具体招聘办法由广西工业职业技术学院公开招聘工作领导小组办公室负责解释。
九、其他事宜
（一）有关应聘相关的所有后续通知和变动均在广西工业职业技术学院校园网站上通知，请应聘者自行关注，过期自误。
（二）联系电话： 0771-3829771 金老师、何老师
监督电话： 0771-3851926
（三）报名地址及乘车路线：南宁市秀灵路37号，可乘B14、31、71、72、84、803路公交车到工业学院站下车，即可到达。
真诚欢迎各类人才踊跃报名。
附件：
1.广西工业职业技术学院2019年公开招聘工作人员岗位信息表
原文标题：广西工业职业技术学院2019年度公开招聘工作人员公告
文章来源：http://www.gxpta.com.cn/contents/155/18712.html
