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公司依法经营各项邮政业务，承担邮政普遍服务义务，受政府委托提供邮政特殊服务，对竞争性邮政业务实行商业化运营。目前主要经营代理邮政储蓄、保险、理财等金融业务以及国际国内快递包裹、物流业务、函件广告、集邮、报刊、电子商务、分销等邮政业务。 2018年，广西邮政业务整体高速发展，市场占有率持续提升，收入完成进度位居全国前列；增幅位居全国第二位。现因公司业务发展需要，面向社会招聘金融、技术等专业人才数名，具体情况如下：
一、招聘岗位及人数
本次招聘的工作单位为中国邮政广西分公司及直属单位，共招7个岗位8人。金融类招聘岗位为：营销策划（客户管理）、项目经理（离行自助银行运营）、项目经理（微信邮付运营）各1人；技术类招聘岗位为：软件开发2人。保险类岗位：项目经理（保险业务）1人；法律事务兼文秘1人；大数据分析与应用1人。
二、招聘条件及岗位职责
（一）金融类岗位
1.学历：全日制硕士研究生及以上学历。
2.年龄：30周岁及以下。
3.从业背景：从事金融工作2年以上工作经历优先，同等条件下具有大中型金融公司总部工作经验者优先。
4.其他：了解金融相关知识，熟练掌握计算机基础操作技能、办公软件操作技能，数据分析技能，有较强的文字写作能力，工作责任心强；具备良好的职业道德和心理素质，身体健康（符合公考体检标准）。
（二）软件开发岗位
1.学历：全日制本科及以上学历。
2.年龄：30周岁及以下。
3.从业背景：具有软件开发项目实施经验，熟悉JAVA开发或UI开发，具备一定的数据库基础知识及计算机网络基础知识，从事软件开发工作2年及以上工作经历优先。
4.其他：具有良好的沟通能力，有良好的团队精神；善于学习，工作责任心强；具备良好的职业道德和心理素质，身体健康（符合公考体检标准）。
（三）项目经理（保险业务）
1.学历：硕士研究生及以上学历。
2.年龄：30周岁及以下。
3.从业背景：同业寿险省级分公司2年以上或中心支公司3年以上管理工作经验优先。
4.其他：了解保险相关知识，熟练掌握计算机基础操作技能、办公软件操作技能，数据分析技能，有较强的文字写作能力，工作责任心强；具备良好的职业道德和心理素质，身体健康（符合公考体检标准）。
（四）法律事务兼文秘
1.学历：硕士研究生及以上学历。
2.年龄：30周岁及以下。
3.从业背景：2年以上相关工作经历优先。
4.其他：了解法律法规相关知识，熟练掌握计算机基础操作技能、办公软件操作技能，文字写作能力强，工作责任心强；具备良好的职业道德和心理素质，身体健康（符合公考体检标准）。
（五）大数据应用与分析
1.学历：硕士研究生及以上学历。
2.年龄：30周岁及以下。
3.从业背景：2年以上大数据分析及应用工作经验优先，同等条件下具有总部项目工作经验者优先。
4.其他：善于学习，工作责任心强；具备良好的职业道德和岗位专业素质，身体健康（符合公考体检标准）。
（六）岗位职责
1.营销策划（客户管理）：负责全辖金融客户信息建档工作；客户信息管理考核办法制定，过程管理等；金融客户管理系统功能需求完善，系统应用指导、考核、通报等；分析客户需求及客户活动策划。
2.项目经理（离行自助银行运营）：负责全辖代理金融离行自助银行发展规划；全区代理金融离行自助银行运营效能目标的制定和组织实施；开展离行自助银行运营效能提升、目标考核、效能评估等工作；负责离行自助银行活动策划、组织开展、业务通报等工作。
3.项目经理（微信邮付运营）：负责全辖微信邮付项目的发展规划、运营和组织实施；完成有关微信邮付项目发展目标；线上线下微信邮付项目活动策划；指导地市开展商户拓展和活动组织开展等工作。
4.软件开发：负责软件开发项目需求分析（含需求分析、系统分析、方案编制等）、软件编制（含软件设计、软件编码、软件测试等）、软件实施（含软件培训、上线、技术支持等）、软件维护（含系统的操作、配置、安全等）等工作。负责编制软件开发过程的相关技术文档，配合做好项目验收。负责软件开发新技术新领域的跟踪、学习与应用。
5.项目经理（保险业务）：负责辖区内经营管理、人员培训及沟通协调；保全申请受理、新契约及保全资料收集、归档和统计，单证业务、档案资料交接等工作；所辖机构网点合规管理、风险检查等工作。
6.法律事务兼文秘：负责法律事务咨询解答及合同文书审核归档工作，年度、半年工作会及年度务虚会报告等综合性文字材料的撰写；公司重要会议的会务、记录、纪要；公司文件和文字材料的审核；公司信息的编发与报送；日常事务的管理。
7.大数据分析与应用：负责大数据管理、分析、应用工作；开展数据提取、挖掘、分析、整合、应用，数据项目体系架构和分析模型设计，对市场环境、应用需求和客户要求结合现有数据产品策划营销活动、设计可落地的方案并实施，推进营销资源的整合利用，用大数据支撑和引领业务发展。
三、招聘流程
网上报名投递简历至指定邮箱——简历筛选——笔试——面试——背景调查——体检——录用等环节。
四、试用与聘用
岗位试用期3-6个月；经考核合格后正式聘用，用工性质为合同用工。
五、薪酬待遇
1.公司提供具有行业竞争力的薪酬，根据工作能力、工作经历以及在公司综合考评中表现优秀的，全年平均年薪可在8-15万元；
2.公司统一缴纳各类社会保险及住房公积金；
3.员工在公司工作满1年后可按相关规定享受带薪年休假；
4.公司积极构建以绩效管理、薪酬管理、职位管理为核心的现代企业人力资源管理体系，不断完善职业生涯发展规划和培训发展体系，激发个人潜能，帮助个人与公司共同成长。
六、报名及注意事项
1.网上报名：应聘人员请自行登录广西人才网或登陆广西邮政官网http://gx.chinapost.com.cn，浏览招聘公告后下载填写《应聘人员简历表》发送至指定电子邮箱：gxpost200@163.com；邮件主题及文件命名格式为：“姓名+应聘岗位+身份证号码”。每名应聘者只可申请1个职位。
2.截止报名后5-7个工作日内，我公司进行简历筛选，请务必确保简历信息及《应聘人员简历表》填写信息真实有效。请您保持手机通讯工具畅通，我公司将以短信或电话方式通知笔试、面试（通知号码以应聘者网上报名填写的联系电话为准）。
3.报名截止日期：2019年11月15日。
4.笔试时间暂定在2019年11月26日进行，地点拟安排在广西南宁市，具体时间地点届时将通过电话或短信通知为准。
附件：应聘人员简历表.doc
中国邮政广西分公司人力资源部
二〇一九年十月二十八日
原文标题：中国邮政广西分公司人才招聘简章
文章来源：https://www.gxrc.com/Article/info/105054
