0771-2094277
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘，统一面试、体检、择优聘用。
二、招聘人数及岗位
(一)招聘人数：20名，男女不限;
(二)招聘岗位：项目结算审核工作人员。
三、招聘对象及条件
(一)招聘对象：
1.具有全日制大专及以上学历，工程造价专业;
2.身体健康，年龄在18周岁以上、35周岁以下;
3.熟悉掌握广联达、广龙、博奥等造价软件;
4.有上进心、责任心，廉洁自律，具有良好的团队合作精神和职业操守。
(二)招聘条件：
1.拥护党的路线、方针和政策，遵守国家法律法规，品行端正，作风正派，无违法违纪行为;
2.具有较强的人际沟通、语言表达能力，有一定的文字写作功底;
3.热爱工作，能吃苦耐劳，服从组织安排，自愿从事该岗位工作。
(三)有下列情形之一者不得报名：
1. 受过刑事处罚或者治安管理处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.受党纪、政纪处分，处分期未满的;
4.因违法、违纪正在被调查处理的;
5.违反社会公德，职业道德，造成不良影响的;
6.曾纳入失信执行人旦仍未处理的。
四、报名办法
(一)报名方式：现场报名。
(二)报名时间：2020年3月30日—4月15日。
(三)报名地点：大新县财政局人教股(财政局四楼410室，联系电话：0771—3624951)。
(四)报名材料：
1.近期一寸同底免冠白底彩色照片3张;
2.本人身份证、户口簿、毕业证等有效证件及个人简历，以上提供的证件均为原件，同时提供复印件各一份;
3.《报名登记表》一式两份。
五、面试和体检
(一)资格审查：由招聘单位对报名人员进行资格审查。
(二)统一面试：面试工作由大新县人力资源和社会保障局和大新县财政局组织实施。面试主要测试专业知识掌握情况、思维和语言表达能力、责任心、人际合作与协调、举止仪表等。具体面试时间、地点另行通知。
(三)体检：根据面试成绩按照招聘计划数1:1的比例从高分到低分确定体检人员，体检费用由应聘者个人承担。如有体检不合格者，按面试成绩依次递补。体检时间另行通知。
六、政审
由招聘单位对体检通过人员进行档案审查。
七、聘用及待遇
(一)被聘用人员试用期为一个月，期满不能胜任工作岗位者，支付1500元工资，不再聘用;不满一个月的按日均算报酬;试用期满合格的，与大新县财政局签订劳动用工合同，工资待遇为每人每月2181元(含社会保险个人缴纳部分)，聘用人员其他待遇参照在职在编人员执行。
(二)实行一年一聘用。一年用工期满后，根据本人表现和工作情况进行考核，合格者予以续聘;不合格者，自行解除劳动用工关系，不再聘用。
大新县人力资源和社会保障局 大新县财政局
2020年3月25日
