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一、招聘对象和资格条件
（一）招聘对象
2020年全日制普通高校本科及以上学历的区内外应届毕业生。
（二）资格条件
1.政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法，在校期间表现良好，未受过任何纪律处分。
2.报名者应同时符合招聘岗位要求。考生所学专业与拟任教学科原则上应相同或相近。详见《2020年宁明中学到高校招聘紧缺学科教师岗位计划表》。
3.具有相应的学历、学位（因学校原因暂不能提供者，需在考察时提供，不能提供者，取消聘用资格）。
4.根据人社部发〔2020〕24号文件精神，对中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施，凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生，可以先上岗从事教育教学相关工作，再参加考试并取得教师资格。对实施“先上岗、再考证”阶段性措施的准入类职业资格，高校毕业生参加事业单位公开招聘被聘用从事相关工作的，事业单位与先上岗的高校毕业生签订聘用合同时，应当按规定约定1年试用期；先上岗的高校毕业生在试用期内未取得相应职业资格的，应当依法解除聘用合同。
（三）具有下列情形之一的人员，不得报考：
（1）曾受过刑事处罚、劳动教养的;
（2）曾被开除学籍的;
（3）涉嫌违法违纪正在接受审查尚未做出结论的;
（4）有国家助学贷款违约等不良信用记录的;
（5）其它不符合招聘资格条件的。
二、招聘形式、程序及时间安排
（一）招聘形式。
采用现场招聘的形式进行招聘。包括考生现场填报名表、资格审查、面试、签约、考察、体检等环节。
（二）招聘程序及时间安排。
1.发布公告。在崇左市人才网站、广西师范大学、南宁师范大学、广西民族大学、广西民族师范学院、玉林师范学院等区内普通高等院校发布公告。
2.报名及资格审查。考生报名不收取报名费。符合条件的考生按要求如实填写《崇左市宁明县宁明中学招聘紧缺教师报名登记表》。报名时主要验证考生的身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话水平证及其它个人求职材料。验证时需交验上述证件的原件并交A4纸复印件,复印件按上述证件顺序装订成册（还未取得毕业证、学历证的，可提供毕业生就业推荐表，待考察时再进行毕业证、学位证等证书的核验，届时没有取得相应证书者，取消聘用资格。）。
（1）网上报名时间：（5月下旬）。网上报名方法：请2020年应届毕业生将身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话水平证以及毕业生就业推荐表等个人求职材料扫描后发送至nmzxbgs@163.com。用人单位将联系报名者，填写承诺书，面试前一天报名者带上以上证书原件到指定地点进行现场资格复审。
（2）现场报名时间和地点：2020年5月30日：广西民族大学思源湖校区李宁田径场（南宁市西乡塘区大学路158号）举办的“2020年全区中小学教师现场双选会”现场；2020年5月29日：南宁师范大学；广西民族师范学院（时间待定）；玉林师范学院（时间待定）。
（3）资格审查：由报名资格审查组对应聘人员现场进行资格审查，对符合报考资格条件的，不得拒绝报名；未通过资格审查的，应说明原因。
（4）报名及资格审查注意事项：报考人员应对提交信息的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试资格或聘用资格，所造成的损失和责任由其本人承担。报考人员只能选择一个岗位进行报名；报名与面试使用的身份证必须一致。
3.面试。
（1）面试人员的确定：通过资格审核的人员确定为进入面试人员，由招聘单位以电话或当面告知的形式通知应聘人员（岗位只招1人，报名人数超过20人的，以面谈方式初选，按1:5的比例确定面试人员）。
（2）面试时间：（6月初，具体时间另行通知）
（3）面试地点：（待定）
（4）面试命题：面试试题由领导小组办公室组织命题。试题保密组要做好面试试题的保密工作。
（5）面试方式：面试采取专业测试（试讲）方式进行，每位考生备课时间为30分钟，面试时间为15分钟。面试成绩按百分制计，并按“四舍五入法”保留小数点后两位数字，成绩达60分及以上的才能进入下一环节。
面试成绩在当天面试结束后当场公布，面试成绩并列的考生通过加试方式确定签约人选。
（5）评委组成：由领导小组办公室组织具有丰富教学经验的人员组成评委组，负责对考生面试的评分工作。
4.签约。
根据考生所报岗位，按考生的面试成绩，以1:1的比例从高分到低分确定签约人选，由用人单位及县教育局与应聘人员现场签订就业协议书。
5.考察。
考察工作由县教育局与用人单位负责。考核主要通过查阅人事档案、报名资格复审等方式进行，符合招聘条件的方可聘用。
6.体检。
由领导小组办公室组织体检工作。体检标准参照最新修订后的《公考录用体检通用标准（试行）》及《公考录用体检操作手册（试行）》执行。体检费用由报考人员承担。对体检不合格的，不得聘用。空缺的名额，可以按成绩排名顺序依次递补。
（1）体检时间：（待定）。
（2）体检地点：（待定）。
（3）工作人员：由领导小组办公室组织人员组成体检工作组。
7.公示。
体检合格的考生确定为拟招聘人员，拟聘用人员名单在宁明新闻网站进行公示，公示期不少于7个工作日。
8.签订聘用合同，办理入编。
经公开招聘工作领导小组批准同意聘用后，由拟聘人员填写《事业单位公开招聘工作人员审批表》，经招聘单位、教育局、人力资源和社会保障局审核，报县政府审批；经审批的聘用人员按规定程序办理聘用、入编手续；招聘单位须与受聘人员签订《事业单位人员聘用合同书》，聘用后的管理按国家和自治区相关规定执行。
三、组织纪律
招聘紧缺学科教师工作在县公开招聘工作领导小组领导下进行，坚持公开、平等、竞争、择优原则。对违反相关纪律的应聘人员，视情节轻重按有关规定分别给予取消面试资格、宣布面试成绩无效、取消招聘资格等处理;对违反相关纪律的工作人员，按有关规定予以处理，触犯法律的，移交司法机关处理。
宁明县教育局咨询电话：0771-8632311
宁明县教育局 宁明县人力资源和社会保障局
2020年5月25日
