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一、招聘岗位及人数
（一）会计 1名
（二）广告部业务员1名
（三）水电工程师 1名
（四）解说员 1名
（五）保安人员 2名
二、岗位职责及要求：
（一）会计
岗位职责：1、审批财务收支，审阅财务专题报告，和会计报表，对重大的财务收支计划、经济合同进行会签；2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用；3、审计公司对外提供的会计资料；4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据；5、制定公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行；6、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。
任职要求：1、会计相关专业，大专以上学历；2、两年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先；3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验；5、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先；6、具有良好的沟通能力；7、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优先考虑。
（二）广告部业务员
岗位职责：1、善于寻找客户销售线索,深度挖掘潜在客户，了解客户需求，根据客户需求提供解决方案，完成广告投放任务;2、与客户进行沟通，及时掌握客户需要，提供解决方案;3、与客户建立良好关系，协调企业内部资源，提高客户满意度;4、开发多种广告投放模式，完成广告计划及回款任务;5、负责行业市场的维护、拓展。
任职要求：1、大专以上学历，不限专业，广告设计类专业优先，有2年以上工作经历；2、有一定的广告设计、软文撰写经验，熟悉操作办公及图文编辑软件；3、熟悉当地市场，拓展业务能力强，营销战略及实施思路清晰；4、有责任心，执行力强。5、有姣好的社会资源或过往业绩突出者优先考虑。
（三）水电工程师
岗位职责：1、负责公司大楼水电设施的维护、维修和日常运行管理；
2、参与公司大楼其他基础设施的后勤管理及日常维护与维修；3、参与对公司或事业部场地装修、场地改造等工作的监督和管理；4、协助落实安全管理与环境管理的相关工作。
任职要求：1、40岁以下，大专及以上学历，工程管理等相关专业，2、有3年以上水电施工管理工作经历，持有电工证；3、具备一定沟通、协调与写作能力，会使用日常办公软件；4、良好的团队合作精神、保密意识强、工作负责细致、身体健康，能适应工作。5、有较好的社会资源或过往业绩突出者优先。
（四）解说员
岗位职责：1、负责展厅、创业园区概况的中文讲解接待工作；2、负责展厅创业园展品、设施设备的安全管理和来宾疏导工作；3、参与展厅、创业园活动的各类执行工作；4、其他解说、主持相关的工作；5、完成上级交办的其他工作。
任职要求：1、全日制大专以上学历，专业不限，普通话流利；2、年龄30岁以下；女，身高1.63米以上；男，身高1.75米以上；形象气质佳，沟通能力强；3、能熟练掌握讲解词，尽快熟悉展厅、创业园各项展示内容；4、有园区解说员、展厅解说员经验者优先。
（五）保安人员
岗位职责：1、热爱本职工作，自觉遵守国家法律、法规，负责本单位的安全保卫工作，保障本单位管理工作的顺利进行。2、进行经常性治安防范巡视和防火安全检查，发现隐患及时上报公司和相关职能部门。3、严禁外来闲杂人员进出公司，来访人员进出必须登记，准许后方可进入和离开。4、对进出车辆和停放车辆要严格管理，统一指挥，严禁乱停乱放。5、监控室值班的保安员要全面熟悉监控室内的设备功能和使用程序与方法，确保设备的正常运转，发挥其应有的作用。6、公司、相关部门临时交办的工作任务。
任职要求：1、初中文化程度以上，有志保安工作的社会青年和退伍军人（退伍军人优先）；2、年龄25周岁到40岁公民；3、责任心强，执行力强，工作听从安排。4、具有“忠诚公司，爱岗敬业”的职业道德。
二、薪酬待遇及工作地点
1、薪酬待遇：（1）会计：3500-6000元/月；（2）广告部业务员3500-6000月/月；（3）水电工程师:3500-6000元/月；（4）解说员：3500元/月，以上职位上班时间与政府部门相同，聘用后试用期为2个月，转正后购买五险一金，享受国家法定节假日。（5）保安人员：2500-3000元/月，上班时间每天为8小时，每个月休息4天，聘用后试用期为2个月，转正后购买五险。
2、工作地点:平桂区城区
三、报名条件
1、思想政治素质好，诚实守信，品行端正，廉洁自律，具有良好的职业道德和综合素质；
2、具有岗位所需文化程度、专业知识和业务技能；
3、具有正常履行职责的身体条件；
4、遵纪守法，无刑事处罚、违规违纪等不良记录。
四、招聘程序及要求
（一）报名时间：2020年6月1日—6月30日
（二）报名方式。仅接受网上报名，应聘人员在规定的时间内向贺州市融和资产管理有限公司邮箱提交相关材料进行报名（先报名者优先面试录用）。简历投递邮箱：2274031973@qq.com（邮件：姓名+岗位），联系电话 : 0774-8835996、15778448899，联系人：谢先生。
（三）报名要求。符合报名条件的人员，填写《应聘登记表》（详见附件1），并将身份证、学历学位、职称或职业资格证书等相关证件的扫描件以图片格式插入报名表后，形成一个word文档，以电子邮件形式发送至招聘邮箱。报考人员必须提供真实准确信息，对弄虚作假者，一经发现，取消其面试和聘用资格。
（四）资格审查。经公司办公室对报名人员进行资格审查，并根据岗位需求及报名情况等择优甄选。
（五）面试。具体面试时间和地点由公司办公室通知为准。面试合格后，由公司办公室根据面试分数及综合素质按1:1比例确定拟聘用人员。
（六）体检：体检项目参照录用公考标准，体检在市级具有体检资质的医疗机构进行。体检地点及时间另行通知。体检不合格出现的缺额可依次递补。
五、其他事项
本招聘简章由贺州市融和资产管理有限公司办公室负责解释。
贺州市融和资产管理有限公司
2020年6月2日
