公司集整合营销、公关活动、演出经纪、教育培训、旅游产业、广播影视制作等业务板块,拥有专业的策划、执行及制作团队,是一个具有广泛影响力和核心竞争力的文化传媒企业。为满足公司业务发展需求,现面向社会公开招聘企划专员、音视频制作专员、培训专员。
一、工作原则
突出政治标准,坚持德才兼备、以德为先的用人导向和民主、公开、竞争、择优原则。
二、招聘岗位
1.企划专员岗位:2名;
2.音视频制作专员岗位:2名;
3.培训专员岗位:3名。
三、应聘人员的基本条件
(一)政治可靠,遵纪守法,品行端正,具有良好的社会公德;
(二)热爱党的新闻事业,致力投身广播电视事业,有协作奉献的精神;
(三)有学习能力,身心健康,积极向上;
(四) 招聘岗位描述的其他条件:
企划专员岗位:
(1)大学本科及以上学历,40周岁以下(1980年3月8日以后出生),包括但不限于文学、广告学等相关专业。
(2)有良好的文字写作功底,较强的信息采编能力,独到的文案创作思路,具备良好的策划文案撰写能力和创新意识,熟练使用Office、WPS等办公软件,对各类美陈、舞台、灯光、音响设备及活动常用物料有一定了解,具备一定的沟通协调和项目管理能力,能准确理解客户诉求,独立完成项目方案创意构思、物料规划、预算报价等相关筹备工作,能使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等一个或者多个平面设计软件进行活动画面的简单处理,熟悉新媒体的传播和表现方式,有独立策划、组织大型活动经验,在传媒公司从业和实习过并有创作文案作品经验者优先考虑。
(3)工作态度认真踏实,能吃苦耐劳,具有较强执行力及团队协作能力。
音视频制作专员岗位:
(1)大学本科及以上学历,35周岁以下(1985年3 月8 日以后出生),包括但不限于数字媒体技术等相关专业。
(2)能够熟练使用Premiere Pro、Final cut pro、After Effects、DaVinci 、Pro Tools、Audition等一个或者多个音、视频后期软件,熟练使用Office、WPS等办公软件,具备扎实的制作功底、审美品位及创意能力,能准确理解制作诉求,独立且高效地完成部分类型音、视频后期缩混、剪辑、调色、包装等工作,熟悉常用摄录设备、监视监听设备的使用;具有制作脚本撰写能力,熟悉新媒体的传播和表现方式,能够完成简单3D特效制作,有较好摄影功底,具有较高的音乐素养,熟悉摄像机、数码相机、话筒、无人机等摄录设备的使用,有专业制作经验者优先考虑。
(3)工作态度认真踏实,能吃苦耐劳,具有较强执行力及团队协作能力。
培训专员岗位:
(1)大学本科及以上学历,45周岁以下(1975年3 月8日以后出生),包括但不限于市场营销、经济学、教育学、播音主持等相关专业。
(2)教师:有较丰富普通话培训教学经验,有小学语文教师资格证,有耐心,爱孩子,有在培训行业从事过相关工作者优先考虑。
(3)管理人员:有在青少儿教育培训行业从事管理运营,有较强组织协调能力和团队协作能力,尤其是有在教育培训行业领导岗位工作经验者优先考虑。
四、发布招聘公告
在公开招聘启动正式报名之前,通过广西人才网热点招聘栏目发布招聘公告。
五、报名
(一)报名方式:
网络投递简历至指定招聘电子邮箱。
邮箱地址:xgb5802718@163.com。
(二)报名要求:
1. 应聘材料包括:报名登记表、个人简历、以及身份证扫描件或清晰拍照照片、毕业证学位证扫描件或清晰拍照照片。
2.请有意向的同志填写《广西新广播传媒有限公司2021年度公开招聘报名登记表》(附件) 并将其简历及材料(扫描件或照片)以姓名+应聘岗位为标题发至我们的邮箱(xgb5802718@163.com)。应聘者按照招聘岗位具体要求对口报名,每名应聘者限报一个岗位。
(三)报名截止时间及联系方式
截止时间:报名截止2021年3 月8日下午17 :30
联系人:韦女士
联系电话:0771-5802686
六、资格审查
(一)根据报名人员的学历学位、专业能力及水平、岗位胜任优先条件进行简历筛选。
(二)由新广播公司进行资格审查,台总经理室进行全程监督。
(三)通过资格审查的名单将在广西人才网以公告形式通知。
七、考试
(一)考试形式
考试以笔试和面试的方式进行,参考人员须持身份证和准考证参加。招考岗位人数与考试人数的开考比例为1:3,达不到比例,又确实需要进人的,必须经台总经理室同意后才能开考。笔试、面试的具体时间和地点在广西人才网另行通知。
(二)笔试
笔试为闭卷考试,针对招聘岗位的特点,主要测试应聘者的公共知识、专业知识以及文字表达能力等,成绩采用100分制评分,合格线为60分。在笔试成绩合格线上按照由高分到低分原则,并按照1:3的比例,确定面试人选。如参加笔试考生笔试成绩均达不到合格线,则取消该岗位的招聘。
笔试成绩及岗位排名于笔试结束后公布在广西人才网网站。
(三)面试
面试为非结构化问答式面试,包括回答指定问题及现场自由问答。主要测试面试者的业务素质及潜在能力,包括面试者的基本技能、专业技能、综合分析、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力、领悟能力以及自我认知程度等,成绩采用100分制评分。面试考官由台总经理室领导、新广播公司领导组成。
经核准开考或因考生缺考,面试时达不到开考比例的,该岗位考生成绩须达到考场面试满分值70%以上(含70%),方可按招聘需求进入下一程序,考生成绩都达不到考场面试满分值70%以上(含70%),取消该岗位的招聘。
面试成绩及岗位排名于面试结束后公布在广西人才网网站。
(四)总成绩计算
笔试成绩占40%,面试成绩占60%,按“四舍五入法”保留小数点后两位数字,两项成绩相加后即为考试总成绩。
八、考核
根据考试总成绩由高分到低分原则,按照招聘岗位人数1:1的比例确定进入考核对象。考察内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、岗位匹配度等方面的情况。
九、体检
考核合格人员,由本单位统一安排,到县级以上具有规定资质的医疗机构进行体检,体检标准参照公考录用体检标准执行。不按时参加体检者,视同放弃资格。体检费用由个人自理。
十、公示拟聘人员
根据体检情况,确定拟聘人员名单,在广西人才网及广西广播电视台台内办公区域进行为期7个工作日的公示。公示内容包括姓名、性别、学历学位、专业、拟聘岗位等。
十一、办理相关手续
经公示无异议的人员,报台总经理室审批同意后,签订劳动合同,办理入职手续。
十二、纪律监督
此次招考工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考核相结合的办法进行,实行公开招考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。
报考咨询部门及联系方式:
广西新广播传媒有限公司:0771-5802686
附件:广西新广播传媒有限公司2021年度公开招聘报名登记表.doc
2021年2月5日
广西新广播传媒有限公司 2021年度公开招聘启事
文章来源:https://www.gxrc.com/Article/info/448de228-e4a9-4c27-a07d-49c8f0fd53dd