一、招聘原则
按照德才兼备的用人标准,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘,接受有关部门和社会监督。
二、招聘岗位及人数
招聘从事电脑文书录入、办公室内勤等应急管理工作岗位人员1名。
三、招聘条件
(一)年龄在18周岁以上,40周岁以下;
(二)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德,爱岗敬业,有强烈的责任感;
(三)具有履行岗位职责的所需的业务知识,具备较强的文字功底和材料撰写能力,能够熟练操作各种办公设备和运用各类办公软件;
(四)具有大专以上学历。
四、招聘程序
(一)发布招聘公告
2021年8月30日至2021年9月3日
(二)报名
(1)时间:招聘公告发布期间工作日;
(2)地点:桂林市应急管理局人教科(桂林市临桂区西城大道69号东辅楼602室,联系电话:0773-5625002);
(3)报名要求:凡符合报名条件的人员,由本人持身份证、毕业证、户口本原件和复印件各一份,1寸近期免冠照片3张前来报名。不接受网络报名、电话报名和他人代替报名。报名时须填写《报名登记表》一份。
(三)资格审查
报名结束后,对所有报名人员进行资格再审查,符合条件的,通知参加面试。
(四)组织面试
面试时间和地点另行通知。通过资格审查进入面试程序的报名人员,要按规定的时间地点及要求参加面试。未能按时参加的,视为自动放弃面试资格。
(五)聘用及待遇
根据面试成绩,按照1:1的比例确定拟聘用对象,提交局党委讨论确定,办理有关聘用上岗手续。
本次招聘的工作人员实行劳动合同用工管理,月工资按照《关于印发桂林市市直机关事业单位编外聘用人员管理规定的通知》(市人社发〔2016〕132号)规定(2021年度为2268元/月+五险一金,五险一金个人部分按规定从每月工资中代扣代缴)发放,享受周六周日双休和国家法定节假日;聘用人员由桂林市应急管理局负责培训、管理、使用,并签订劳动聘用合同,聘期、试用期按有关规定执行。试用期满经考核不合格者,解除聘用合同。
五、其他
本《公告》由桂林市应急管理局负责解释。解释电话:0773-5625002。
附件:2021年桂林市应急管理局公开招聘编外聘用人员报名表.docx
桂林市应急管理局
2021年8月30日
2021年桂林市应急管理局公开招聘1名编外聘用人员公告
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