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| 岗位名称 | 招聘人数 | 学历 | 专业 | 岗位职责 | 招聘条件 |
| 人力管理岗位 | 1 | 本科及以上学历 | 人力资源管理、行政管理等专业，有人事工作经验者优先考虑。 | 负责单位人事管理相关工作。 | 1.爱党爱国、遵纪守法，无违纪违法记录； 2.身体健康，在18周岁以上35岁(含)以下(年算截止至招聘发布之日)； 3.熟练掌握Office系列办公软件操作； 4.有良好的工作态度，执行能力强，有较好的团队意识，具备较强的沟通协调能力和应变能力，能准确领会落实领导工作要求。 |
| 会计岗位 | 1 | 本科及以上学历 | 会计、会计学、财务管理等专业，持有会计初级职称证书者优先考虑。 | 负责单位会计业务、工资管理、固定资管理等相关工作。 | |
| 信息化岗位 | 1 | 本科及以上学历 | 计算机科学与技术、计算机网络技术、计算机应用技术、网络工程、软件工程、计算机应用与维护等专业。 | 负责单位信息系统建设和维护等相关工作。 | |
| 综合后勤岗位 | 1 | 大专及以上学历 | 不限专业，要求具有C1或C1以上驾驶证，有三年以上驾龄，有后勤方面工作经验者优先考虑。 | 负责车辆驾驶及单位日常接待工作，辅助开展与后勤相关的各类工作。 |
月工资3800元左右(含五险一金)，特别优秀者可适当提高待遇。
三、报名方式
网上报名，请自制个人简历，邮件主题及文件名按名字+应聘岗位（如张三+会计岗位）投递简历至gxsfht_tz@163.com。
四、招聘流程及日程安排
(一)2022年2月18日-2022年2月27日，劳务外包公司在广西人才网品牌专栏发布为期十天的招聘公告；
(二)2022年2月28日-2022年3月10日，区直住房保障中心收集报名信息，汇总符合条件的人员名单，确定进入面试人选，并组织面试，最后确定拟录用人员名单；
(三)2022年3月15日前劳务外包公司组织拟录用人员到指定医院体检(费用由应聘人员自行承担)；
(四)2022年3月19日前劳务外包公司与录用人员签订劳动合同，办理相关入职手续。
原文标题： 广西壮族自治区直属单位住房保障中心 委托招聘劳务外包人员相关事项
文章来源：https://www.gxrc.com/Article/info/1b8d60ca-fd3d-4c9a-8cce-0da7041b4997
