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根据业务发展需要，现面向社会公开招聘编外聘用人员，岗位需求如下：
一、招聘岗位、人数及要求
招聘岗位、人数及要求等详见附件1《广西特种设备检验研究院桂林分院2022年岗位招聘计划表》。
二、招聘基本条件
（一）拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为，具备良好的服务意识，吃苦耐劳，热爱本职工作。
（二）身体健康，适应岗位相关要求。
三、报名方式及时间
（一）报名方式：通过网上报名，下载附件《广西特种设备检验研究院应聘人员信息登记表》（点击文末链接下载附件），可附应聘、自荐材料。请将报名材料以电子邮件方式发送至邮箱：gxtjy610@163.com。邮件格式：“应聘部门+应聘岗位+姓名+专业+学校名称”。
（二）报名时间：即日起至岗位招满。
（三）报名所需材料（电子版）：本人身份证、本人近期免冠1寸正面证件照、学历学位证明、国外留学人员需学历学位认证书及留学回国人员证明，应届毕业生需提供就业推荐表，往届毕业生需提供相关证明材料。
四、资格审查
单位将根据招聘条件对应聘求职者进行资格审查，筛选确定面试人员。
实行诚信报名，应聘求职者对其提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实即取消招聘考核资格和聘用资格。
五、考核方式
组织应聘人员进行面试考核，主要考核招聘岗位的相关专业知识及应聘人员的相关情况。
六、时间安排
应聘者面试的具体时间和地点将在报名截止后通过电话或短信的方式告知本人（未符合条件者恕不通知）。
七、体检及录用
单位确定录用人选后统一安排体检，体检医院及时间另行通知。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检资格。体检标准参照公考录用的体检标准执行，体检合格者按有关规定办理相关备案、录用手续。此次招录的人员，将根据岗位分别与单位签订劳动合同。
非应届生在录取的一个半月内办理报到手续，应届毕业生报到时间根据协商确定。逾期不能报到的，或发现有不符合报考资格和聘任条件的，取消录用资格。经院党委研究，可在体检合格人员中递补。
试用期2个月。试用期满考核合格后正式聘用；试用期满考核不合格或未达到要求的不予聘用。
八、相关待遇
享受基本工资、绩效奖金、岗位津贴、伙食补助、社会保险、住房公积金、意外综合保险、带薪年休假、工会福利（如节日、生日、结婚、生育、困难帮扶等）、业务培训、出差补助、订制劳保服、年度健康体检等待遇。
工资薪酬根据广西特检院相关制度执行。专业技术岗位根据实际工作能力、工作表现、职（执）业资格等情况进行考核晋升；管理岗位根据实际工作能力、工作表现、工作年限等情况进行考核晋升。
九、注意事项
（一）单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作。
（二）应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。应聘者报名与面试、体检时使用的身份证必须一致，报名时提交的申请材料应当真实、准确。
其他未尽事宜，请与广西特检院人力资源部联系。
单位网址：http://www.gxtjy.org
联 系 人：成兴、荣楠
联系电话：0771—5316689
地址：广西南宁市邕宁区仁信路25号（总部）、广西桂林市铁山路12号（桂林分院)
邮编：530200
电子邮箱：gxtjy610@163.com
附件：
附件1广西壮族自治区特种设备检验研究院桂林分院2022年岗位招聘计划表.xls
附件2广西壮族自治区特种设备检验研究院应聘人员信息登记表.doc
原文标题： 广西壮族自治区特种设备检验研究院桂林分院2022年公开招聘编外工作人员 公告
文章来源：https://www.glrcw.com/article/1247.html
