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一、人才引进条件

（一）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

（二）遵纪守法，具有良好的思想政治品德和职业道德；

（三）具有履行岗位职责所需的工作能力；

（四）具有正常履行岗位职责的身体条件；

（五）符合《目录》（详见附件1）确定的专业、学历、学位、职称等要求；

（六）年龄要求在18周岁以上、35周岁以下（1988年12月31日至2006年12月31日期间出生），取得与岗位要求专业对应的副高级以上职称，年龄可放宽到40周岁以下（1983年12月31日以后出生）；

（七）引进范围：面向广西引进。引进范围以户籍所在地或参加高考时的生源地为准。不包括容县县内机关事业单位在编人员。

二、人才引进程序及待遇

（一）《目录》自发布之日起至更新目录发布之前接受报名。报名者经资格审核后，由县人社局按程序要求进行引进。博士研究生免笔试和面试，直接进行考核；硕士研究生或副高级职称以上免笔试，由县人社局安排进行面试和考察，具体事项另行通知。

（二）今年我县事业单位高层次人才通过统一引进、调动等方式，根据中共玉林市委人才工作领导小组《关于印发<玉林市人才引进备案登记管理办法（试行）>的通知》（玉人才发〔2016〕6号）引进有符合《目录》的人员，可申请高层次人才认定，经认定后符合我县高层次人才认定相应层级的，按《容县引进高层次人才暂行办法》（容办发〔2018〕11号）和《中共容县委员会办公室 容县人民政府办公室关于调整容县有关人才待遇的通知》（办发〔2022〕47号）享受相应的引进高层次人才待遇。

（三）今年容县企业（工商注册地和纳税登记地在容县，下同）和其他社会组织根据中共玉林市委人才工作领导小组《关于印发<玉林市人才引进备案登记管理办法（试行）>的通知》（玉人才发〔2016〕6号）引进有符合《目录》的人员或在容县落户创业的高层次创新型人才，可申请高层次人才认定。经《广西壮族自治区高层次人才认定办法（试行）》认定为E层次以上的高层次人才，除享受自治区相应的高层次人才待遇外，同时享受我县相应的引进高层次人才待遇。

三、报名方式

（一）报名需提供以下材料

1.《2024年容县引进急需紧缺高层次人才报名登记表》（附件2），由应聘者自行下载并如实填写；

2.个人简历及相关证明材料（个人简历包括个人基本情况、学习实践经历、个人成绩等信息，有工作经历的人员需提供相关任职证明材料）；

3.本人身份证、学历学位证书、有关职称或职业资格证书复印件。高校应届毕业生需提供本人学生证、就业推荐证明，海外留学生需提供由国家教育部有关学历认证机构认证的学历证明。有工作单位的须同意报考证明，如报名时确实不能提供的可在考察前提供，考察前未能提供的，视为放弃聘用资格。

（二）报名方式

报名材料请通过电子邮件发送至容县人力资源和社会保障局事业股邮箱：rxsgb5117909@163.com，需确认邮件发送成功。

（三）所涉及的毕业年限、户籍、辞职辞退等有关资格条件的时间计算，均以2024年12月31日为截止日期，年限按足年足月计。

四、监督

招聘工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，接受纪检、监察和社会各界的监督，对招聘工作中的违法违纪行为，依照有关规定严肃处理。

监督电话：0775-5117912。

五、其它事宜

本公告未尽事宜，按相关政策法规处理。本公告由中共容县委员会人才工作领导小组办公室负责解释。

联系电话：0775-5316773（中共容县县委组织部干教人才股）

0775-5117909（容县人力资源和社会保障局事业股）

地址：广西壮族自治区玉林市容县容州镇厢南社区容县人社局

邮编：537500

附件：1.2024年容县急需紧缺高层次人才目录

2.2024年容县引进急需紧缺高层次人才报名登记表

   中共容县委员会人才工作领导小组办公室 

                                 2024年12月31日