0771-2094277
广西广播电视信息网络股份有限公司(简称“广西广电网络公司”)是2004年在全国率先以股份制方式整合全区广电网络资产设立的、自治区党委宣传部管理的自治区直属文化企业，是全国五个少数民族自治区第一家上市的文化企业和数字广西建设标杆引领数字经济产业第一批重点示范企业，入选首届全国文化企业30强，2016年8月在上海证券交易所挂牌上市。2020年广西广电网络公司参与全国有线电视网络整合，成为中国广电网络股份有限公司股东之一。广西广电网络科技发展有限公司(简称“广西广电科技公司”)是广西广电网络公司新设立全资子公司，为自治区党委宣传部管理的自治区直属文化企业，是广电业务资产独立运营的市场主体。
广西广电科技公司南宁分公司是科技公司总部在全区规模最大的分公司，拥有覆盖南宁市各市县(区、开发区)的主干和城域光缆网络资源，承载着广西首府南宁广电网络安全播出、安全传输的重任，管辖横州、宾阳、上林、马山、隆安、武鸣六个分公司，是南宁信息化建设的主要力量之一。公司坚持意识形态属性、公共服务属性和技术产业属性三大属性，坚定扛起政治责任，扎实推动公司转型升级，积极培育新质生产力，公司5G移网、广电宽带业务、有线电视、数字家庭业务、智慧广电物联网业务、政企业务融合发展呈现良好态势，实现从单一的有线电视运营商逐渐成为综合文化信息服务商、基础电信业务运营商。
为加速行业布局，创新驱动业务发展，打造差异化竞争优势，根据工作需要，南宁分公司计划对空缺岗位面向社会公开招聘工作人员。
招聘对象及岗位职责
(一)事业部负责公众业务的部门副总经理1名
职责：协助事业部总经理负责部门公众业务经营管理工作，主要负责事业部范围内城、农网市场推广、宣传策划、客户服务、团队管理等系列具体工作;深入分析各区域市场特点，制定并执行针对性的市场拓展策略，确保市场份额的持续提升;负责运营渠道的整体规划与建设，包括渠道筛选、培训、管理及绩效评估，确保渠道效率与服务质量，不断优化渠道结构，探索创新合作模式，提升渠道覆盖率和市场渗透率。
(二)事业部负责政企业务的部门副总经理2名
职责：协助事业部总经理负责南宁片区集客业务和政企新业态产品的拓展推广工作;制定并实施部门年度创收计划和营销方案，完成公司下达的任务指标;负责重点行业政企业务市场深耕拓展，行业客户关系管理及维护。
任职条件
(一)教育背景：
具有符合岗位要求的文化程度和相关专业。
(二)行业经验：
1.要求具备运营商渠道运营、市场营销、政企业务拓展工作经验，有成功案例者优先考虑。
2.应当有过在中层岗位不少于三年的工作经验。
3.能够迅速融入并推动业务发展。
(三)个人能力：
1.具备出色的逻辑思维能力，能够快速分析市场趋势，制定有效策略。
2.拥有良好的沟通能力和组织能力，能够高效协调内外部资源，推动项目顺利进行。
3.具备较强的吃苦耐劳精神，能够适应契约化管理，保持高效的工作状态。
(四)团队协作：
1.优秀的团队合作精神，能够与不同部门紧密协作，共同达成团队目标。
2.出色的协调能力，能够有效解决团队内部及与外部合作伙伴之间的各种问题。
(五)其他要求：
1.对广电网络行业有深厚热情，愿意长期投身于广电网络事业的发展。
2.持续学习，紧跟行业动态，不断提升个人专业素养及业务能力。
待遇和管理
(一)招聘方式
一经聘用，采取市场化身份、任期制管理、差异化薪酬、市场化退出的方式管理，完全与市场接轨。
(二)工作地点
广西广电科技公司南宁分公司。
(三)薪酬待遇及考核管理
按照任期制和契约化管理，实行协议薪酬，以签订经营业绩责任书的方式进行考核，并依据考核结果兑现薪酬和实施聘任(或解聘)。个人薪酬与业绩挂钩，上不封顶。
招聘程序及时间安排
(一)报名时间:自发布之日起至2025年1月15日24:00
1.报名方式：本次招聘采取网络报名方式。应聘者于规定时间内将报名表及应聘材料发送至指定邮箱HR17@96335.com，邮件名统一命名为“姓名+应聘岗位”。
2.提交资料：
(1)广西广电科技公司南宁分公司2025年1月社会招聘员工报名表;(2)有效二代居民身份证(正反面);(3)学信网查询的学籍报告或者教育部(中国)留学服务中心出具的学历学位证明;(4)毕业证、学位证;(5)应聘报名材料真实性承诺书;(6)专业技术资格证、执业资格证;(7)其他符合录用条件的证明材料。注：(1)至(5)为必须提交的材料，(6)至(7)根据报名岗位要求提供，以上材料须真实、准确、完整。
(二)资格审查
资格审查通过人员将以电话或者短信通知进入下一环节。资格初审时间至2025年1月17日。
(三)面试
地点设在南宁市云景路景晖巷8号广西广电网络公司综合业务大楼10楼南宁分公司会议室。面试重点考察应聘人员专业能力、口头表达能力、沟通协调能力、处理人际关系的技巧等方面素质。总分100分。面试时间另行通知。
(四)入职体检和考察
1.入职体检。面试结束后，成绩达标人员确定进入体检人员名单。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，需在规定时间内前往县级以上三甲医院进行入职体检，费用由应聘者自理，体检时间另行通知。
2.考察。考察采取个别谈话、实地走访等方式进行，严格审核考察对象的个人人事档案和个人有关事项。考察对象需提供无犯罪记录证明等有关材料。
(五)拟招聘人员名单公示
通过体检、考察的人员确定为拟招聘人员，拟招聘人员名单在广西广电科技公司南宁分公司办公网、公示栏进行公示。公示时间为5个工作日。
(六)人员招聘使用
公示结果不影响招聘的，由广西广电科技公司南宁分公司按规定程序办理招聘手续，并签订经营业绩责任书。
其他事项
(一)为保障选人用人质量，本着宁缺毋滥的原则，若某岗位的应聘者在面试环节综合表现明显较差，公司研究决定后可取消该岗位本次招聘计划。(二)资格审查工作贯穿招聘全过程，任何环节发现有不符合招聘要求的，取消其应聘或录用资格。(三)未入围下一环节人员，不再另行通知。(四)本次社会招聘员工公告的最终解释权归广西广电科技公司南宁分公司所有。(五)招聘工作详情咨询电话：广西广电科技公司南宁分公司人力经理顾晓曼，0771-2751921，19217715505。
附件：1.广西广电科技公司南宁分公司2025年1月社会招聘员工报名表
2.个人承诺书
广西广电科技公司南宁分公司
2025年1月2日
