0771-2094277
一、单位及团队简介
广西科学院成立于1978年，坐落于广西首府-绿城南宁。是自治区人民政府直属的正厅级公益一类事业单位，肩负着解决广西经济社会发展中的关键性、战略性、前瞻性重大科技问题，为企业、行业提供科技服务，为广西经济社会高质量发展提供科技支撑的重任。主要从事以自然科学为主的基础和应用研究，包含有海洋、植物资源保护与利用、生物技术、生态环保、新一代信息技术、大健康、高性能材料、高端装备制造等研究领域。全院在职职工858人(含科研人员666人)，其中高级职称人员305人，博士251人、硕士308人。引进和培养“桂科学者”68人。
拥有创新平台63个，其中国家级创新研发平台4个、省部级各类创新平台33个、院建野外台站4个、科普类平台22个(全国科普教育基地2个)。牵头建设国家非粮生物质能源工程技术研究中心、特色生物能源国家地方联合工程研究中心、非粮生物质能源国际科技合作基地、国家苦苣苔科种质资源库。共同建设广西首家全国重点实验室——非粮生物质能技术全国重点实验室。
可再生能源与环境材料创新团队以广西农林废弃物特色资源为对象，依托非粮生物质能源平台，开展可再生能源和环境友好材料的应用基础研究，重点开发催化材料和核心装置。团队致力于完善生物质解聚理论体系，掌握催化材料设计、应用与再生数据，突破生物燃料联产生物炭装备技术，研制连续化可再生能源转化系统及中试装置，拓展生物质基材料在农业、林业和环保领域的应用。团队聚焦广西可再生能源与环境材料交叉领域的前沿问题，推动绿色化工、催化工程、环境材料与机械、计算机等多学科融合发展，围绕双碳战略目标，探究节能降碳理论与技术。目前创新团队拥有固定研究人员6人，临时聘用人员2人，包括桂科学者E岗1名，博士4名，联合培养博士后2名，在读硕士研究生3名。
创新团队在农林废弃物热化学转化和生物质基功能材料等领域承担国家级、省级项目，与国内外同行专家保持密切合作。现因梯队建设需求，诚聘海内外博士及博士后，共同开展可再生能源与环境材料的前沿科学研究和产业技术创新。
本招聘按照自治区事业单位公开招聘人员相关办法执行，招聘公告长期有效。
二、招聘岗位与专业要求
招聘岗位1：可再生能源(2人)
开展可再生能源高效催化体系设计和核心装置研制，涵盖生物质合成气、木质素基生物烷烃、二氧化碳还原制甲醇等领域。
招聘岗位2：生物质基环境功能材料(2人)
开展生物质三素(纤维素、半纤维素和木质素)高效分离的创新研究以及设计开发专用装置，重点突破生物质绿色精炼过程中的技术瓶颈，以及开展生物炭基环境材料的土壤改良应用技术创新。包括木质素基功能材料、生物炭基土壤改良剂应用示范。
学历或职称要求(符合其中一项)：(1)博士研究生;(2)硕士研究生兼具有副高级职称。
专业要求：化学工程与技术、工业催化、电化学、材料科学与工程、林产化工、环境工程、环境微生物、计算机科学(软件工程方向)或机械自动化等相关专业背景。能独立开展科学研究的能力。
三、岗位职责与优势
团队根据学科前沿需求，围绕广西生态优势特色资源，布局可再生能源和环境材料的交叉领域研究，具体岗位职责根据应聘者研究背景决定。应聘者需具有良好的团队合作精神和较强的独立科研能力。入职后可专注科研，无教学任务，上升空间大。
四、应聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法法律法规，拥护党的领导，具有良好的思想政治素质;
(三)爱岗敬业、品行端正、诚实守信，具有良好的职业道德，有较强的开拓创新及奉献精神;
(四)具有招聘岗位所需的专业、能力及身体健康条件;
(五)具有一定的英语听说读写能力;
(六)特殊需求人才可一事一议;
(七)凡有下列情况之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.受党纪、政务(纪)处分，处分期未满的;
3.曾被开除公职或学籍的;
4.因涉嫌违纪违法，正在接受审查的;
5.报考招聘岗位后即构成回避关系的;
6.法律、法规和政策规定的其他不适宜报考的情形。
五、报名
(一)报名时间：长期接受报名。
(二)报名方式：通过邮件报名，应聘者请将应聘材料整理成一个Word文档(具体要求详见附件1)，发送到邮箱：hwkai@gxas.cn，邮件主题请注明具体应聘“可再生能源与环境材料创新团队”岗位。应聘者须对所提供的材料和填报信息的真实性、准确性、合法性负责，如有弄虚作假或者故意隐瞒相关信息的，一经查实，后果自负。
六、资格审查
资格审查由各招聘领域专家组织进行，通过资格审查的应聘者，不得再进行资料修改和改报其它岗位，工作人员将通过邮件、短信等方式，反馈审核信息。
七、面试、考核
面试主要测试应聘者履行职责所必备的专业能力，考核应聘者的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。具体时间、地点和形式另行通知。
八、体检
根据面试、考核综合成绩从高至低，按招聘岗位拟聘人数1：1的比例确定体检对象，由人事部门统一组织前往有资质的医疗机构体检，费用由个人自理，体检标准参照公务员录用标准执行。
九、公示
体检合格者，确定为拟聘用人员，公示7个工作日。
十、聘用
经公示无异议人员，择期办理入职报到手续，签订劳动合同。
十一、相关待遇
1、符合政策的博士、硕士且具有副高职称以上人员，可申请人才专项事业编制，享受自治区相关事业单位待遇(具体以自治区的政策文件为准)。
2、博士安家费：25万元。
3、博士项目启动经费按“一事一议”的方式申请。
4、根据工作业绩享受课题绩效、团队津贴，上不封顶。
5、符合条件规定的可安排购买我院及区直机关政策性住房。
6、职称晋升渠道通畅前景广阔，出站博士后可认定高级职称。
7、缴纳五险一金，享受带薪年休假。
十二、其他事项
(一)监督电话：0771-2503795、2503920。
十三、联系方式
电话：15878722850(黄老师)
