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第一步，明确面试的目的。
许多考生都自信地认为，公考面试就是为了考察考生是否适合所报考的岗位，帮助考官选中适合特定公考岗位的人才。由大众角度来看，这么想确实是正确的，但若考生也这么想，就有可能是一种失误。考生应明确的是，自己拥有的，岗位需要的，岗位提供的是完全不同的三方面内容。这三方面内容需要考生能够通过用心思考来找出自己明确自己具备的素质和能力与岗位所需之间的匹配度，并且能够在面试过程中以自然的状态展示给考官，使得考官能够认可自己。
第二步，将内心想法用语言表达出来。
从历年帮助考生备考的经验中我们发现，有的考生反映自己的想法写出来是可以的，但面对考官说出来，就会出现词不达意的问题。这说明，考生的思考能力有欠缺，如果缺乏良好的言语表达功底就很难准确表达自己的想法。为了将走心的想法能够合理地表达出来，建议考生能够不断练习言语表达，把握好言语表达的技巧，原来出现的词不达意的问题自然就迎刃而解了。
第三步，思考题目贴紧现实。
在考生眼中，面试题目由于其在公考考试中的重要性而市场被妖魔化，使得考生们在备考时，会自然而然地忘记面试的目的，而一味地以为出题者是在为难自己。这里我们说的走心，其实是将面试的题目转化为发生在我们身边的常事，入情入境，表达准确到位且不失真诚。
通过以上几个步骤，大家应该都已经明确，在公考面试的现场，我们不仅需要在答题中走心，还需要在思考和表达中展现自己的真情实感。将题中的问题视为与自己密切相关的问题来看待，在看待问题和解决问题是站在政府与大众的角度，这样考生的“走心”自然就可以得到考官的认可。
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