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2014年6月29日广西区考面试真题及解析

作者:志公教育     来源:志公教育     时间:2016-06-01 16:46:39     阅读:

    1.某偏远山区,人多地少,都以种玉米土豆为生。为了发展经济,推行新品种,可是遭到了村民的反对,还说“领导说啥不种啥,兴许能抱金娃娃”,导致新品种无法推广,你是农业技术推广站的人员,你该怎么办? 

    【参考答案】
    作为农业技术推广站工作人员,对于农业技术和新品种的宣传推广负有不可推卸的责任,针对村民反对种植新品种的情况,我会从以下几个方面着手解决:
    第一,为了解农民对推广的新品种的接受情况,我们会组织开展一次调查。在偏远山区的某村进行走访问卷的方式。由村民进行口述,我们进行记录。将村民进行年龄、文化程度、职务的分组。具体询问不愿意接受新品种的原因:1.新品种不适应当地环境;2.怕没技术,管理不了新品种;3.新品种引入费用太高,收益还不如旧品种;4.对新品种不了解,有风险;5.目前种植哪些品种,年收入多少。根据村民反映的详细情况进行汇总整理,后期针对性的解决他们的顾虑。
    第二,我会和其他技术人员,对该地区目前的种植作物情况进行了解。找出目前作物种植的问题。对当地环境、土地特点进行评估。
    第三,让工作人员准备更为详细的新品种作物信息。如何种植、成本收益、特性,进行详细的汇总。并且制作成较为卡通、简单的宣传册形式。联系好种子购买的正规渠道,向村民发放联系方式。由村委会广播对推广新品种的相关政策和种植优势进行宣传,让村民尽快了解。
    第四,根据前期的调查和充分的准备,我会和其他推广站人员对村民进行相应的劝说。先找到村干部进行详细的说明,希望能够得到支持和配合。然后挨家挨户的进行劝说工作。另外,我们会到田间地头去给农民朋友讲解目前作物存在的问题,以及新作物的适应性。我们会组织当地的农业骨干,以座谈会的方式,邀请别村已经开始种植新品种的代表,大家共同交流。
    第五,针对个别村民可能由于前期政府要求种植某品种,后期收益不明显,导致不信任政府的问题。我们会单独去做思想工作,解释收益不明显的客观原因。应该吸取教训,而不是埋怨政府。并且强调我们是农业技术人员,专业人员的意见应该听取,今后也会给到大家更多的专业技术指导。
    第六,与政府联系,优先接受新品种种植的前三户村民可以免费提供种子的方式鼓励大家。个别积极性较高的农户,我们会以试点种植的方式帮助种植。帮助联系销售渠道,给出销售参考价格。
    最后,我们会派一名技术人员驻点,对农户种植进行全程指导,解决他们的后顾之忧。

    2.由于物价上涨,政府采用应急财政保障金,对50万居民提前发放600元上半年生活补贴,你怎么看? 
    【参考答案】
    随着国内市场经济的发展,我国近年来CPI上涨迅速,给居民生活质量带来了一定的压力。题目中的政府行为,立足于民生,立足于以人为本的执政理念,能够在一定程度上缓解人民生活。
    物价的上涨有多种原因:
    第一,总成本加价。随着经济发展,成本价格上涨,必然导致物价上涨。
    第二,不法商家垄断。一些不法商家,违规操作市场,哄抬物价,导致市场物价上涨。
    第三,政府宏观调控。为了维护正常的市场运行,政府出台一些政策调节市场,平衡供需关系等因素。
    合理的物价上涨促进本地经济的发展,不合理的上涨直接影响到人民生活质量。为了保证市场健康发展,保证人民生活水平不断提高。合理有效控制好物价上涨。我们应该从以下几方面入手:
    第一,完善市场法律法规。对市场管理完善法律规章制度,从法律角度规范市场。真正做到有法可依。
    第二,工商部门加大对不法商贩的惩处力度。对于扰乱市场的不法行为,加强监管,加大惩处力度。维护市场正常秩序,维护市场平衡供需关系。
    第三,促进本地经济发展。促进经济发展,提高人民生活水平。大力发展本地经济,比如发展农业、旅游业等经济,提高人民收入。
    另外,政府向居民发放现金补贴。“授人以鱼,不如授之以渔”。政府对老百姓发放补贴同时,更应创造就业机会,提高老百姓的收入和生活水平才是长远之计。大力对贫困对贫困群体的关注,着力解决就业问题,建立工资和CPI联动、合理减税等机制,使社会各个阶层都能获得不同程度不同方式的合理补助。 

    3.一些商业占道经营,影响了交通和秩序,你是城管执法人员,在处理商户违规占道经营时,商户推搡,群众围观,你怎么办?
    【参考答案】
    城管执法在构建和谐社会过程中具有十分重要的意义,维持城市的稳定和秩序、给市民一个良好的出行环境、维护城市市容市貌是城管工作人员的重要工作,提高城市管理工作的水平是我们城管工作人员应该攻克的课题。我作为一名城管工作人员,在处理占道商户时,商户推搡,群众围观时,我会作如下处理:
    第一,我会向商户道歉、稳定商户的情绪。一方面可能是我们的语言不当、造成了商户的误解,另一方面可能是对他们的利益关切还理解得不够,请求他原谅。同时也告诉商户争吵不能解决问题,希望商户保持冷静。待他情绪稳定以后,我再和他沟通交流。
    第二,商户情绪稳定后,我向他说明我们执法的真正目的,要求他配合我们的工作。对我们的工作有意见,我们虚心地、诚恳地接受批评;他们占道经营的行为我们也要要求他们改正。因为占道经营不仅影响市容,而且影响交通,还有可能引发交通事故。我会晓之以理、动之以情,让其认识到其问题的严重性。
    第三,在做好商户劝说工作的同时,也要对围观的群众做好解释工作,希望他们配合我,一起维护城市秩序。
城市管理是一项复杂而艰巨的工作,要做好这项工作我有如下建议:
    首先,坚持标本兼治,突击整治与长效管理相结合;坚持以人为本,教育与处罚相结合。例如为经营户提供统一经营场所,免除税费等,减少占道经营的现象。
    其次,要加强业务学习,深入反思,不断改进执法方式。城管工作没有现成的模式照搬照抄,需要在不断的实践中完善,不断积累经验,提高解决问题的能力。
    最后,要加强和完善城管监督体系,开通群众举报热线,设立举报信箱,对举报者要鼓励和保护,对违法队员要追究相应的责任。

    4.小黄作为一名新的基层工作人员,很快得到领导赏识。可是小黄从同事口中听到老张在背后议论他,说他有领导的后台。这时领导安排小黄和老张共同完成一项工作,如果你是小黄,你怎么办?
    【参考答案】
    与同事团结、和谐的相处,不仅有利于我工作更好的开展,也有利于增强单位的凝聚力和战斗力,营造和谐的工作氛围。我作为一个新进的基层工作人员,本应处理好和同事的关系,但现在却听闻老张在背后议论我,说我能得到领导的认可是因为我有后台,而此时,领导安排我跟老张共同完成一项工作,面对这样的局面,我会客观冷静的对待,以完成工作为目的,采取一些做法来提高我们之间的配合默契度。
    第一,虽然我只是一个新进的工作人员,但我本着做好本职工作的原则,尽快适应新环境的同时也在努力地提高自身的业务水平,相信领导是看到了我的态度以及我一定的工作能力,所以认可了我。我很感谢领导对我的认可,俗话说得好“没有最好,只有更好”。在今后的工作中,我会不骄不躁,持之以恒的努力,力争能得到领导的不仅是认可还有赞许。
    第二,现在领导安排我们做同一个工作,虽然我从同事口中听到老张在背后议论我,但可能事情的真相并非如此,老张平时就比较爱开玩笑,可能那只是他当时随口说的一句玩笑话,并没有恶意,相信老张还是会以大局为重,跟我一起按质按量的把工作完成。
    第三,当然,如果确实存在老张对我有误解的话,一方面,可能是因为我初来乍到,老张认为我不成熟,工作经验不足,那我会借助这个机会,在任务分工时,我会根据我和老张工作特点和专业所长,分别负责各自擅长的工作内容,并且主动跟老张就这个工作的思路、方式方法进行探讨,提出我的一些想法,虚心接受老张的建议,同时也多听取他的想法,这样既能让老张看到我的工作能力,增强对我的认可度,从而提高他工作的积极性,又能提高工作效率,更好地完成工作。另一方面,我这个人性格比较内向,平时不怎么爱与别人沟通,容易给人高傲的印象,也有可能是因为这个原因导致老张对我为人的误会。所以,在合作期间,下班之余,可以寻找一些大家生活上共同的兴趣爱好,比如通过跟老张去散散步,爬爬山,多跟老张进行交流,相信等老张对我熟悉以后,终会了解并且认可我的为人。
    总之,一切以工作为重,我会把老张对我的议论当作是对我工作的鞭策,相信通过工作期间我的努力以及真诚的沟通,我们一定能顺利完成工作任务,并且得到领导的赞许。在今后工作中,我会提高自身能力的同时、多听取同事的建议,与同事团结一致,共同进步,营造互助合作的工作氛围。
 



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